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　　天山網訊（記者孫新友報道）2月15日，初春依然寒氣逼人，但在新疆伊寧市喀贊其民生工業園月光演出服加工廠里卻溫暖如春，30多名女工在一字排開的縫紉機上聚精會神地縫製服裝婚禮企劃。這些女工都是去年12月培訓後上崗的。這是伊寧市城鄉勞動力訂單式培訓後順利就業的一個突出案例。
　　近年來，州直各縣市為促進城鄉勞動力就業，均加大了對勞動力技能的培訓力度租製冰機，培訓人數連年遞增。但也出現了重培訓、輕就業的現象，許多培訓過的人員並未實現就業。
　　據伊寧市人力資源和社會保障局培訓科科長史磊介紹，去年，伊寧市全年培訓城鄉勞動力1.4萬人次，技能培訓8640餘人。為驗證培訓效果，他們對受訓後的人員就業情況進行調查，發抗癌食物排行現受過技能培訓的人員就業率只有54%，費力不少，效果參半。2014年，他們不再盲目追求培訓規模和數連按企業用工訂單培訓，沒有崗位、個人不想學的工種堅決不培訓。
　　喀贊其民生工業園勞動服務中心主任肖克來提告訴記者，為確保培訓後的學員有工作乾，今年在舉辦培訓班之前，他們讓園區內的用工企業把需要的工種、用工數量全部進行登記彙總，然後到各街道、鄉村招人，再根據個人意願安排培訓工種。還有幾家企業是先招工，他們進行免費培訓，這些做法效果非常好。1月，園區舉辦的首期培訓班的330名學員，除個別學員mSATA要求自主創業外，95%的人都按訂單分配到園區內的企業就業，僅光華、伊秀花特色服裝廠就吸收了40多名婦女就業。
　　2014年，伊寧市根據摸底調查，用工需要7793人，工種有9大類，需培訓5934人，目前正有條不紊地展開培訓。據伊寧市勞動就業培訓中心人士稱，今年接受技能培訓的人員，都與用工企業達成了用工意向，沒有具體崗位、不適ssd固態硬碟價格應勞動力就業的技能原則上不培訓。
　　伊寧市人力資源和社會保障局局長張小平表示，培訓不僅要提高培訓質連做到培訓一人就業一人，還將按企業用工需求，由冬季集中培訓變為全年不間斷的培訓，以適應勞動力市場的需求。　　（原標題：新疆伊寧市勞動力訂單式培訓適應市場需求）